El método Gronhölm

Sinopsis

El espectáculo presenta los avatares personales sufridos en una importante empresa multinacional para escoger el candidato para un puesto de trabajo en su dirección. Tras realizar varias entrevistas eliminatorias a profesionales, selecciona a cuatros candidatos. La prestigiosa empresa se asegura escoger al más idóneo haciendo más pruebas, en las que la competitividad dará sus frutos: un único candidato imbatible para el puesto de dirección. Las dinámicas propuestas convierten las pruebas en un combate de sus sentimientos, proyección de ambiciones y envidias. ¿Quién ganará, será el mejor profesional? ¿Colaborarán entre ellos para formar un equipo cohesionado, o utilizarán una competencia desleal entre trabajadores? ¿Aguantarán estoicos la variedad de pruebas?